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1.制定并执行销售策略,制定销售目标和销售计划,并有效执行 2.团队管理与激励,保证团队成员具备应有技能和知识,通过激励机制激发员工的积极性和创造力,提升团队的凝聚力和执行力 【岗位职责】 1.全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2.执行总部下达的各项任务; 3.做好门店各个部门的分工管理工作; 5.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 6.负责对员工的培训教育。 【薪资福利】 固定底薪4K+提成38-60%+五险+年终奖,公司直营 【工作时间】 上午:8:00---11:30; 下午:13:30---6:00 月休+法休,春节带薪年假
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