1.制定并执行销售策略，制定销售目标和销售计划，并有效执行
2.团队管理与激励，保证团队成员具备应有技能和知识，通过激励机制激发员工的积极性和创造力，提升团队的凝聚力和执行力
【岗位职责】
1.全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2.执行总部下达的各项任务；
3.做好门店各个部门的分工管理工作；
5.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
6.负责对员工的培训教育。
【薪资福利】
固定底薪4K+提成38-60%+五险+年终奖，公司直营
【工作时间】
上午：8:00---11:30;
下午：14:00---18:30
法休，春节带薪年假
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