振兴物业公司办公室人力资源专员招聘1名
人力资源专员岗位职责：
1、建立健全公司和各项目各岗位职责说明书及行为准则。
2、负责员工招聘，结合公司和物业项目单体情况实施招聘计划；
3、配合领导负责制定公司和项目的各项规章制度；
4、协助公司及项目制定物业相关培训计划，统筹培训进度；
5、负责薪酬福利管理工作，组织绩效管理工作，每月初负责收集和统计；
6、负责员工入职、离职、调任、升职等的手续办理，建立员工人事档案、
7、协助领导制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划；
8、完成领导安排的人力资源相关工作。

岗位要求：
1、专科以上学历，2年以上人事工作经验:
2、熟悉劳动法律法规;
3、熟悉人力资源规划、招聘、培训、薪酬、绩效及员工关系六大模块;
4、有较强的沟通、协调能力及服务意识，有团队协作精神;
5、具有良好的职业道德，踏实稳重，责任心强。

上班时间：根据公司作息时间，早8点晚6点，中午休息2小时。每周日休息

  皖西招聘网敬告各位求职者：该企业已经过皖西招聘网认证，可放心联系

1、本站仅提供信息储存平台，所有信息均由用户发布，其内容及因之产生的后果，均由发布者承担，与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用”的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。